Hoy, si de algo debemos estar lejanos es del modelo chino.
Debemos
tener claro que si México quiere ser un país competitivo y su competitividad no
se tiene que basar en salarios bajos, sino en la productividad, el capital
humano, la formación y el desarrollo de la investigación con productos de valor
añadido elevado.
Opino,
no sé usted, que mientras no afrontemos una profundísima reforma educativa,
estaremos construyendo la casa por el tejado.
Reformemos
el mercado laboral, el tejido productivo y tantas y tantas otras cosas que
requieren atención, y ¡con urgencia!
Pero no olvidemos la educación, puesto que si no formamos a nuestros
jóvenes, - también a las élites, por favor - a todos ellos, seguiremos manteniendo altas
cuotas de Informalidad/desocupación.
…las consecuencias
todos las conocemos, y peor las padeceremos.
“Urgen demócratas
–emprendedores- .Y de tiempo completo”
Diógenes ad litteram
Socio
director de Capital Empresarial
Economista
& Consultor Financiero
Twiter: @jguillermogomez
De reformas de 2ª generación
¿Dónde está el Talento?
“Nos movemos desde el Capitalismo al
Talentismo".
Estas
palabras fueron pronunciadas por el Profesor Klaus Schwab, fundador del World
Economic Forum (WEF), durante la reunión especial sobre crecimiento económico y
creación de empleo, en 2011.
Si no ha escuchado varias veces ya el término
Talentismo, seguro que lo hará con frecuencia en el futuro, porque parece una
palabra apropiada, tanto por su similitud fonética con el término al que se
enfrenta, como por su capacidad para expresar el futuro objeto del deseo
de cualquier compañía – y la Sociedad en general- que aspire a sostener su competitividad.
Cierto
es que la crisis de deuda y la financiera, política y sistémica están
retrasando el desplazamiento de las necesidades de capital hacia el talento,
pero todos tenemos ya ejemplos concretos de la escasez de perfiles profesionales específicos.
Y
dado que las personas educadas, capacitadas y motivadas –en ese orden- no se "imprimen" a la misma
velocidad que se pueden imprimir los billetes,- y los edictos- mucho nos tememos que el problema nos estallará en la cara cuando el crédito
– en las economías de China, de EUA y Europa- fluya de nuevo y la economía
global crezca.
De
hecho, muchos de los asistentes a la reunión anual del WEF en Davos, en 2012,
mencionan que los riesgos del Capital Humano, la empleabilidad y la movilidad,
fueron los temas más críticos.
Y es que diversos estudios confirman
esta paradoja de la simultaneidad de un gran número
de desempleados, con la escasez de talento apropiado para puestos específicos:*
-
En Estados Unidos, 13,3
millones de desempleados conviven con 3,3 millones de puestos sin cubrir.
- Globalmente, 205 millones
de desempleados no pueden cubrir los puestos vacantes del 34% de los
empleadores.
Las
investigaciones realizadas por Mercer resumen en 4 las principales barreras
para favorecer una movilidad del talento que suavizaría este problema global:
I.
Carencia extendida de
empleabilidad.
II.
Escasez de capacidades y
habilidades críticas.
III.
Falta de información, y de
los canales de comunicación adecuados, entre todas las partes interesadas:
educación, estudiantes, demandantes de empleo, empleadores, sector público,
sector privado.
IV.
Importantes restricciones
en la actuación tanto del sector público como del privado.
Estas
mismas investigaciones las resumimos en
5 principales claves para superar
estas barreras
1. Amplíe
el ámbito y la extensión de las posibles soluciones. Expanda la definición de movilidad,
y busque el talento en un ámbito más amplio.
2. Identifique,
adapte, e implante mejores prácticas que hayan obtenido resultados. Acelere su reflexión y la adopción
de soluciones revisando las prácticas de otras compañías.
3. Colabore
más intensamente con otros grupos de interés. Busque ámbitos de interés mutuo con otras organizaciones, con instituciones
educativas, con administraciones públicas, con organizaciones sectoriales, o
con instituciones no gubernamentales.
4. Desarrolle
un esquema mental de colaboración. Las
anteriores colaboraciones con otros grupos sólo serán efectivas si se persigue
sinceramente un objetivo global
de interés para todos.
5. Fortalezca
su capacidad de implantación. Identifique y defina claramente el problema
concreto de su organización, incentive la participación en las soluciones,
establezca un gobierno fuerte y claro
del proceso de implantación de la
solución, y monitorice
el progreso y los resultados.
Un liderazgo que se atreve a Actuar
Es fácil sentir nostalgia de otras épocas, cuando uno era más joven y con muchos años por delante
pero, incluso teniendo esto en cuenta, el momento actual parece más bien pobre,
- con muchos de los liderazgos, formales e informales y no solo locales, sino
globales-, cuando los comparas con mediados de los años 80.
Todos aquellos hombres públicos y privados, pero sobre todo
políticos, eran muy diferentes entre ellos, pero tenían dos o tres cosas en común:
Eran
valientes
Tenían
visión
Se atrevieron a actuar
Retomemos esa estafeta.
Es nuestra gran oportunidad que nos ofrece el
Siglo XXI
Las reformas son -deben ser- el gran cambio en el fondo y forma de relacionarnos, o de
cómo trabajamos,… y en sí, del cómo daremos ese paso positivo -¿cuántico?-
hacia un mejor país, donde capitalicemos ese gran talento que como país, no
acaba de salir.
* U.S. Department of Labor – Bureau of Labor
Statistics. 2011
Gallup Employment Survey. Manpower Group's 2011
Talent Shortage Survey
Y… ¿Ud. qué opina?
Participa Positivamente….
Tú Decides Lo Que Sigue… Para México…
Be Glocal
- WALL STREET ACUMULA CUATRO MESES DE ALZAS
- EL IBEX CAE EL 6,3% EN LA SEMANA, PERO SALVA SEPTIEMBRE (+3,9%)
- RINDE IPC 3.67% EN SEPTIEMBRE
- PIERDE PESO Y SUBE DÓLAR A 13 A LA VENTA
WALL STREET ACUMULA CUATRO MESES DE
ALZAS Wall Street ha vivido una sesión
completamente en negativo, en la que se acentuaron las caídas tras la
publicación del dato de gerentes de compras de Chicago, que se ha situado por
debajo de 50% por primera vez desde septiembre de 2009, y el de confianza del
consumidor final de septiembre, peor de lo esperado.
Sin embargo, tras conocerse los resultados de los test de estrés a la
banca española las caídas se moderaron.
Finalmente el Dow Jones se dejó el 0,4%, el S&P, el 0,5% y el
tecnológico Nasdaq, el 0,7%. Pese a cerrar la última sesión del mes en
negativo, los principales índices bursátiles estadounidenses enlazan su cuarto
mes de subidas.
En otros mercados, el petróleo de Texas subió a 92,19 dólares por barril,
el dólar ganaba terreno ante el euro, que se cambiaba a 1,2846 dólares, y la
rentabilidad de la deuda pública estadounidense a diez años retrocedía al 1,63
%.
El precio del oro ha cerrado en 1.773,90 dólares por onza, lo que supone
una revalorización de más del 11% en el tercer trimestre del año, su mejor
comportamiento desde el segundo trimestre de 2010.
También en EU se difundió que el ingreso personal de agosto tuvo un pobre
avance de 0.1 por ciento contra 0.2 por ciento previsto, pero el gasto aumentó
0.5 por ciento, confirme a lo esperado por el mercado.
EL IBEX
CAE EL 6,3% EN LA SEMANA, PERO SALVA SEPTIEMBRE (+3,9%) Los Presupuestos
para 2013, el informe de Oliver Wyman, la amenaza de Moody's de rebaja de
rating... son demasiadas incertidumbres para el Ibex.
La última sesión
del trimestre la ha cerrado con una caída del 1,71% en 7.708 puntos, lo que
arroja un saldo semanal del 6,3%.
Pese a haberse
'comido' buena parte de la subida del mes, el selectivo español ha conseguido
saldar septiembre con avances del 3,9%.
En el trimestre las
ganancias son del 8,5%. Tras la presentación de los resultados de ayer, la
deuda ha conseguido mantener el tipo del bono a diez años por debajo del 6% y
la prima de riesgo por debajo de los 450
La consultora
Oliver Wyman* (Click
para ver detalle del reporte) publicó al cierre de hoy los resultados de
las últimas pruebas de solvencia al sector financiero español. A finales de
junio calculó que las entidades necesitarían entre 51.000 y 62.000 millones.
En la eurozona, la
inflación subió a 2.7 por ciento anual y la cifra de España fue de 3.5 por
ciento.
La bolsa de Francia
acusó la mayor baja entre las principales del viejo continente, con 2.46 por
ciento; en segundo lugar se colocó la de Italia, con 2.29 por ciento. El
mercado de capitales de Alemania disminuyó 1.01 por ciento y el del Reino Unido
0.65 por ciento.
RINDE IPC
3.67% EN SEPTIEMBRE El IPC de la BMV obtuvo un saldo positivo en el noveno mes
del 2012; luego de registrar una pérdida de 3.15% en agosto de este mismo año
Este viernes el
Índice de Precios y Cotizaciones (IPC) de la Bolsa Mexicana de Valores (BMV)
registró un avance de 0.34 por ciento, para acumular una ganancia de 3.67 por
ciento en el mes de septiembre, con lo que este lapso alcanzó el mejor
resultado mensual del tercer trimestre, y hoy, se desligó de las bajas en los
mercados de EU y Europa, al terminar con una ganancia de 0.34 por ciento
Las decisiones
tomadas por el Banco Central Europeo, la Reserva Federal de Estados Unidos y
los bancos de Japón y China inyectaron optimismo en los mercados de valores del
mundo durante el mes de septiembre.
El IPC de la BMV
obtuvo un saldo positivo en el noveno mes del 2012; luego de registrar una
pérdida de 3.15 por ciento durante el mes de agosto de este mismo año.
Durante la última
jornada de septiembre el IPC remó contra corriente y, a diferencia de los
mercados globales que tomaron utilidades, el principal indicador de la BMV
registró un ligero incremento.
Al cierre de la
jornada de este último viernes de septiembre, 24 acciones que integran la
muestra del IPC registraron incrementos en sus precios, mientras que 10
acciones de este grupo presentaron minusvalías.
PIERDE
PESO Y SUBE DÓLAR A 13 A LA VENTA Una vez conocidos
los requerimientos de recursos de los bancos españoles, las bolsas americanas
acortaron sus pérdidas matutinas, pero, por los débiles números regionales
estadounidenses, no pudieron evitar su caída, mientras el peso volvió a las
minusvalías y la bolsa local subió.
El dólar de Estados
Unidos, al menudeo, terminó cinco centavos al alza en 13.00 a la venta y en
12.45 a la compra en el banco Banamex.
En operaciones
interbancarias, también aumentó su precio a 12.8593, esto es, 3.74 centavos
arriba de su nivel anterior.
La sesión para el
peso finalizó la sesión con un balance semanal mixto para ceder un centavo al
menudeo y ganar 0.84 centavos en transacciones de mayoreo.
EFECOM/Reforma/Agencias
Principales
índices. Cierre
Nota: Esta Opinión contiene
notas publicadas en los principales medios nacionales e internacionales, de las
cuales son responsables únicamente los autores
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